Reunião Hyper Island

Metodologias de inovação foram apresentadas aos associados

3 de dezembro de 2015 Categorias (2) Tags (5)

A era da informação se transformou na era da Inovação. É preciso diariamente buscar maneiras de se fazer mais, melhor e com menos recursos. Para debater sobre o tema e conhecer novas metodologias de inovação é que a ABRADi-SC promoveu em sua última reunião, a palestra “Criatividade, trabalho em equipe e liderança como ferramentas de inovação dentro das organizações”.

A apresentação, realizada pelo mestrando em Digital Media Management pela Hyper Island, Andrei Maxwel Mülbaue trouxe dicas práticas sobre a metodologia usada na Hyper Island. Andrei trouxe aos associados sua expertise ao participar da composição de projetos com foco no resultado tanto para agências e clientes.

Na visão de Andrei há três pontos principais para o sucesso das agências e suas criações. “Na Hyper Island aprendemos a trabalhar com foco em três ações: cultura da inovação, desenvolvimento pessoal e trabalho em equipe. É a junção desses três fatores que promove resultados diferenciados”.

Entre as principais ações adotadas para que a organização tenha um cultura de inovação, Andrei apontoou a criação de processos que incitem a adoção de pensamentos e visões diferenciados, o estabelecimento de uma cultura original, a medição do impacto das iniciativas para os resultados do negócio e ainda a criação de um ambiente informal de trabalho. “Quando vamos ao trabalho, procuramos significado, autonomia, reconhecimento, afirmação e diversão”.

Os associados ainda tiraram dúvidas, debateram atividades desempenhadas em suas agências, conheceram alguns cases e puderam criar uma nova visão sobre os processos criativos e de inovação em suas empresas.

Hoje a Hyper Island é conhecida como “Digital Harvard” e tem uma forte presença global. Conhecida na indústria como uma das instituições digitais de topo, a escola possui uma comunidade eclética que mistura talentos e profissionais experientes vindos de todos os cantos da terra.

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